綜合辦公室：認真學習討論工作報告

        1月22日，根據(jù)公司“圍繞2018年工作報告大討論”的要求，綜合辦公室組織部門員工圍繞年度工作報告進行集體討論。
        部門員工認真學習報告，踴躍發(fā)言，從績效考核、人才激勵、管控優(yōu)化、合同評審、審計業(yè)務、科技項目等方面提出很好地建議。有員工提出，出臺措施，加強科技項目的落地實施，履行對參與人員獎勵機制的執(zhí)行；有員工提出，建立公司總法律顧問制度，落實其法律把關(guān)、協(xié)調(diào)指導、體系建設(shè)職能等作用；還有員工提出，充實公司造價人員力量，增強項目概預算能力；在辦公區(qū)域設(shè)置專門的吸煙室和母嬰室，方便公司員工工作生活，優(yōu)化辦公環(huán)境。
        此次討論是綜合辦公室進一步轉(zhuǎn)變工作作風，提高民主參與決策的有益嘗試，旨在鼓勵員工積極為公司經(jīng)營發(fā)展獻言獻策。（王一璞）